Roald ser möjligheterna och ger det lilla extra
Roald är fotbollsälskaren som bytte planen mot skolan och nu arbetar som skolvaktmästare på Sandagymnasiet. Han beskrivs som en person som bidrar till god stämning både bland personal och elever. Han bemöter alla med respekt och ger sig tid att hälsa och småprata med alla som han möter i skolvardagen. Han ställer alltid upp och tvekar inte att göra det lilla extra för att skapa en trivsam skolmiljö.
Beskriv dig själva och vad du jobbar med.
Jag är en fotbollsälskare som började min bana på Sandagymnasiet som fotbollsinstruktör. Sedan några år tillbaka arbetar jag som skolvaktmästare på samma skola.
Jag är en öppensinnad person som har ryggsäcken full med positivism, är lösningsorienterad och försöker hela tiden se möjligheter att lösa uppkomna uppgifter. På Sanda har vi fem ledord som genomsyrar verksamheten; Glädje, Engagemang, Trygghet, Utmaning och Professionalism. De jobbar jag efter varje dag och de dyker upp i mina svar här nedan.
Lärglädje – hela vägen. Vad betyder det för dig?
Split vision är gångbart inom fotbollen och jag är övertygad om att det är en bra egenskap även utanför planens linjer. Nyfikenhet är tveklöst en framgångsfaktor när det gäller utveckling och lärglädje. Ibland går det inte att köra rakt fram som senast, utan då får man svajpa vänster eller höger. Man behöver ett vidvinkelperspektiv för att se olika lösningar om man stöter på hinder. Den dagen man tror att man kan allt slutar man utvecklas.
"Man behöver ett vidvinkelperspektiv för att se olika lösningar om man stöter på hinder. Den dagen man tror att man kan allt slutar man utvecklas."
Hur skapar du gemenskap, engagemang och nyfikenhet på din arbetsplats?
Vår ambition är att hålla skolans lokaler så fräscha som möjligt och vid de olika loven mobiliserar vi personal på skolan som vill hjälpa till med underhåll och reparationer. Då går många utanför sin egen box och hjälper till med behov som finns. Det är inget ovanligt att vaktmästarna, administrationen, coacher, pedagoger och några i skolledningen tillsammans hjälps åt måla korridorer, klassrum och liknande ytor. Personalen bjuder på ett enormt engagemang.
Sportlovet senast ägnades åt att måla om ytor där eleverna brukar hänga. Det var ett önskemål från elever, vilket borgar för att de är extra aktsamma framöver.
Hur kan en arbetsdag se ut för dig?
Om dagsprogrammet tillåter börjar dagen med en kaffestund på Jamilas café (skolcaféet) tillsammans med resten av tankesmedjan (kollegorna) som en tidigare chef döpte gruppen till. Gänget består av en handfull medlemmar, två prospect och några hangarounds. Samtalen når inte kärnfysiknivå alla dagar, men glädjen som kännetecknar mötet lever vi på hela dagen.
Vi vaktmästare har en servicesida på nätet, där all personal kan lägga in olika ärenden. Dessa fördelas bland vaktmästarna allt eftersom de kommer in under dagen. Dagarna består även av många personliga besök på vårt kontor där olika önskemål skall infrias.
Det kommer också in varuleveransen då lastbryggan fylls av varuvagnar som ska fördelas. Det kan till exempel vara till cafét och ett antal paket som skall köras ut till olika beställare i personalen.
Sanda saknar en större samlingssal och vi hyr av Folkets Park när det är större prov och föreläsningar. Vid dessa tillfällen möblerar vi i parken.
"Jag har gjort till en vana att heja på elever som kommer ensamma i korridorerna. Jag tror att den kontakten är viktig och bidrar till att skapa trygghet för eleverna som då blir sedda."
Vad är det bästa med ditt jobb?
Helt klart alla möten med personal och ungdomar, samt att varje morgon möta vårt arbetslag igen. Gemenskapen vaktmästare och admin är unik.
Ingen dag blir den andra lik i min roll. Jag har gjort till en vana att heja på elever som kommer ensamma i korridorerna. Jag tror att den kontakten är viktig och bidrar till att skapa trygghet för eleverna som då blir sedda.
Vilken är den största utmaningen med ditt jobb?
Den största utmaningen väntar jag fortfarande på. Personalens anmälningar på servicesidan löser vi tillsammans i vaktmästarteamet. En del VVS och elektriska tjänster köper vi externt men resten löser vi genom dialog och samarbete. Vårt sista ledord professionalism är ju olika beroende på vilken roll vi har. Alla är vi proffs på något. Att alltid göra sitt bästa utifrån roll och kunnande är proffsigt i min värld.
När du inte jobbar - vad gör du på fritiden?
Då njuter jag av livet tillsammans med min älskade Florence, våra barn och barnbarn. Någon tur till Finnvedsvallen och IFK Värnamo hinns också med.